Przejdź do treści
Ekspertyzy ekonomiczne Data publikacji: 26 czerwca 2026

Kompendium polskie meble - czerwiec 2026

Autor Adam Jagodziński Starszy Analityk, Biuro Analiz | Polski Fundusz Rozwoju S.A.

Najważniejsze w tym wydaniu:

Czwarty rok z rzędu spadają przychody ze sprzedaży producentów mebli w Polsce (w I kw. 2026 o -4,3% r/r*, nominalnie), z rekordowego poziomu w 2022.

  • Spadek przychodów producentów mebli w Polsce po 2022 połączony był ze spadkiem w eksporcie mebli, a na rynku krajowym ze spadkiem cen w branży meblarskiej oraz mniejszą liczbą mieszkań oddanych do użytkowania.
  • Czwarty rok z rzędu maleją także wyniki finansowe producentów mebli w Polsce (w I kw. 2026 o -5,4% r/r, nominalnie).

 

Po jednorazowym wzroście w 2025 eksport mebli z Polski w 2026 ponownie spada (styczeń–kwiecień o -3,9% r/r w EUR) tak jak w latach 2023-2024.

  • Jednocześnie wielkość eksportu mebli z Polski w latach 2022-2025 kształtowała się w miarę stabilnym przedziale 16,3-16,7 mld EUR rocznie, z historycznym szczytem w 2022.
  • Negatywnie na wyniki polskiego eksportu wpływa przede wszystkim spadek eksportu do Niemiec, który zaczął się w 2024 a w okresie styczeń-kwiecień 2026 wyniósł -2,9% r/r. Kraj ten jest największym odbiorcą mebli z Polski (ok. 33% udziału).
  • W maju 2026 niedostateczny popyt za rynku zagranicznym był najczęściej wskazywaną barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej w badaniu koniunktury w branży meblarskiej.

 

W 2026 zatrudnienie w produkcji mebli w Polsce spadło do najniższego poziomu od ponad dekady (138 tys. etatów):

  • Zatrudnienie w produkcji mebli w Polsce spada od 2022 (165 tys. etatów) czyli okresu najlepszej koniunktury w branży meblarskiej.
  • Po raz pierwszy od 2010 w marcu i kwietniu 2026 udział zatrudnienia w produkcji mebli w zatrudnieniu w przemyśle przetwórczym wyniósł poniżej 6%.
  • W maju 2026 wskaźnik koniunktury dot. przyszłego zatrudniania w branży meblarskiej spadł najniżej od 2023, co odzwierciedla rosnące pesymistyczne nastroje przedsiębiorców co do poziomu zatrudniania.